第104章 女領導&空降公關總監
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周亦行敲開君子怡辦公室的門。
“子怡姐。”她說，“我修改了提交給沈之衍的業務基礎資料，請您再看一遍。”
君子怡掃了幾眼。
“你修改了購房理由統計？”
“是，子怡姐，從前是我太傲慢。”周亦行說，“我對遠處的災難表現出極大同情，而對身邊的真實困境一無所知。”
君子怡笑了笑。
“收起你無謂的同情。”君子怡輕飄飄地說，“你以為你能看懂什麼？政治是土地，土地是政治。”
……
既然不強求原住民接受舊改，陳家嫻重新統計了尋鳳裡原住民的舊改意向。
江伯、孫伯等人很痛快地給出了舊改授權，而金阿婆卻反覆和陳家嫻確認：“真的可以不改嗎。”
陳家嫻猶豫了一下，說：“可以的吧。我會去爭取。”
於是金阿婆說：“長樂坊二橫路188號，也就是春華電影院隔壁再隔壁的那棟三層筒子樓。我不想改。”
陳家嫻開啟共享資料夾，找到長樂坊二橫路188號。從照片上看，這棟三層筒子樓完全在歲月的侵蝕下斑斑駁駁。羅馬柱雕著回字紋，凸起的條稜發黑，二樓陽臺依稀能看出鑲嵌著中國傳統的四面團花圖案。陳家嫻又核查資料，它佔地僅30平。
金阿婆說：“這棟筒子樓，是從西關大屋裡拆建出來，而被拆掉的西關大屋——是我長大的地方。”
金阿婆的聲音沒什麼情緒，而陳家嫻也不知該說什麼。半晌後，她找回自己的聲音：“我登記下來了。”
她又問：“您有什麼不想改的理由嗎？”
金阿婆略作思索，然後說：“如果這裡未來將變成景區，如果故人還活著，能在新聞上看到這棟保留原樣的筒子樓——他就會知道，還有人記得。”
……
故人啊。
是那個遠離故土的未婚夫嗎。
記得青春，記得從前的理想，還是僅僅單純記得那段歲月呢。
金阿婆年紀大了，情緒傷身，陳家嫻體貼地沒有追問。
放下電話，陳家嫻以拆遷組牽頭人的名義，把188號需求反饋到關晞那裡去。郵件傳送過以後，她一直有想訴說的衝動，於是把長樂坊二橫路188號筒子樓的照片發上了小紅書。
“如果這裡未來將變成景區，如果允許回憶保留原樣，如果故人還依舊存在，或許他能在新聞上看到——他就會知道，還有人記得。”
她編輯好文案，猶豫很久，還是找到金阿婆“為愛等待”的話題，厚著臉皮掛上，點選傳送。
沒過多久，就有人評論：“堅貞不渝的愛情故事！有更新了嗎？！”並在後邊@自己的朋友。
陳家嫻回覆：“關注博主，會多多更新哦。”
她的號立刻漲了兩個關注。
等到下午，一個使用者名稱為系統自帶數字的賬號也點了個贊。這個賬號的頭像還是灰色的，儼然一個殭屍號，淹沒在點讚的數字中。
……
中秋節後上班第一天，李卓秀指定的人事總監楊植順利入職越城公司。和之前的擔心不同，入職過程沒有任何明面或暗地裡的小動作，也沒有冷落架空。
入職第一天，他就接到了來自施遠本人的需求：為越城公司的AIGC業務改革招聘一名高管。
一週後，施遠叫君子怡和楊植到辦公室：“解釋一下自己的工作效率。候選人在哪裡？”
楊植頓了頓，才說：“已經和幾名候選人談過了，但對方對我們公司有一定顧慮。”
施遠說：“如今行業震盪嚴重，能維持現金流運營的，有且只有卓秀。他們在顧慮什麼？”
楊植說：“報告施總。許聿聰跳槽去碧桂園了。他對卓秀頗有微詞，覺得因為一點私事小題大做，搞辦公室政治鬥爭。傳播了些不好聽的話。”
施遠看了君子怡一眼，喜怒不辨：“小題大做？出軌鬧到公司裡面來，這是小事？他對調去東莞很不滿，所以怪到政治鬥爭上，更有面子？你覺得，越城公司去年在卓秀集團的營收業績排第一，就是玩政治鬥爭玩出來的嗎？回答我。”
楊植沒辦法回答，於是沉默。
施遠嚴厲道：“你談不下來，就把候選人給君子怡。她是你領導，你擔不起責，就讓她幫你。”
要架空他了嗎。
楊植面色不太好看。
半晌後，施遠坐回椅子：“解釋。”
當著君子怡的面，楊植猶豫半晌，但還是不得不實話實說：“招聘是雙選的過程。候選人也會打聽未來上司的資歷，聽說子怡姐是女性的時候，特意說要考慮一下。”
考慮後，候選人拒絕的原話是：女領導斤斤計較，情緒化，他不想幫女領導接孩子。
君子怡聲音很平靜：“意思是，如果我是男性，他就不需要考慮了？”
楊植保持沉默。
……
晚上，施遠帶人去參加一個拿地的飯局。
他和君子怡在電梯裡遇到。
在工作場合，施遠破天荒和君子怡說了些與工作無關的：“卓秀集團的女員工向來以‘強悍’著稱。否認這一點，就是否認卓秀集團，否認老總裁李卓秀。卓秀不需要這樣的高管。”
君子怡背對著施遠，抬起頭看向反光的電梯門，毫不在乎地笑了笑：“謝謝施總。”
電梯下行。施遠看著電梯門映出君子怡的面孔。
她是真的不在乎。
她正垂頭刷手機，似乎是某一款紅色的社交分享媒體APP。她的嘴角抿著一絲愉悅的笑。
而她的愉悅從來與他無關。
門開了。施遠沒動，看著君子怡頭也不回地走遠了。
……
君子怡坐在車裡，仔細看陳家嫻發的小紅書。這篇筆記掛著#老奶奶為愛等待#民國愛情#的話題，有192個贊，155個收藏，和45條評論。大概因為演算法的原因，推到了她的首頁上。
她給陳家嫻點了個贊。
君子怡已經與鬱賁達成了心照不宣的協議。她將盡力傾斜資源給長樂坊，而她“代管”的數字化業務將從長樂坊專案開始先行示範落地推行。
但是。
楊植從華為帶來一名嫡系，孫濟文。
因為越城公司沒有多餘職位，於是孫濟文佔用了長樂坊公關總監的title。
